In diesem Kurs setzen Sie eine Employer Branding-Strategie und ein externes Employer Branding als Bausteine eines ganzheitlichen Employer Branding-Projekts auf und führen diese effizient durch.
Sie entwickeln eine Arbeitgeberpositionierung als strategisches Kernstück der Arbeitgebermarke und lernen die Arbeitgeberpositionierung in den relevanten Zielgruppen und Arbeitsmärkten zu aktivieren und zu stärken.
Sie stellen eine authentische Employer Brand Experience nachhaltig sicher, insbesondere in erfolgskritischen Phasen wie bspw. dem Onboarding.
Zertifikat "Microcredential"
der Hochschule Heilbronn
Master (DQR-Level 7)
5 ECTS
Human Resources
Deutsch
2.000 € insgesamt
(1.400 € mit ESF-Förderung)
2x 2 Tage von 08.00-17.00 Uhr
zzgl. Praxisarbeit, Transfercoaching, E-Learning und Selbststudium
Präsenz
Praxisarbeit
Hochschule Heilbronn, Bildungscampus
In Planung, bei Interesse kontaktieren Sie uns bitte
In Planung
Der Zertifikatskurs findet in Form von 2 Blockveranstaltungen à 2 Tage (jeweils von 08.00-17.00 Uhr) in Präsenz an der Hochschule Heilbronn am Bildungscampus statt.
Die Termine sind aktuell in Planung. Bei Interesse kontaktieren Sie uns bitte.
Die Prüfung findet in Form einer modulübergreifenden Praxisarbeit statt – unterstützt durch Transfercoaching, E-Learning und Wissensnuggets (begleitende Lernvideos). Die Praxisarbeit wird im Unternehmen angefertigt.
Nach erfolgreich absolvierter Prüfung erhalten Sie das Hochschulzertifikat “Microcredential” mit 5 ECTS.
Bei Interesse können Sie nach diesem Kurs auch noch die beiden weiterführenden Module 3 und 4 belegen und damit den Abschluss “Employer Brand Manager*in” (Certificate of Advanced Studies mit 10 ECTS) erhalten.
Die ECTS-Punkte können bei Interesse auf ein (berufsbegleitendes) Studium in diesem Bereich angerechnet werden. Bei Fragen kontaktieren Sie uns bitte.
Kursgebühr:
2.000 € insgesamt
Reduzierte Kursgebühr mit ESF-Förderung:
1.400 € insgesamt (bis 55 Jahre)
600 € insgesamt (ab 55 Jahre)
Die ESF-Fachkursförderung unterstützt Beschäftigte, Unternehmer*innen einschließlich Freiberufler*innen, Gründungswillige und Wiedereinsteiger*innen, die in Baden-Württemberg wohnen oder arbeiten mit einer Reduktion der Kursgebühr. Die Förderung ist unabhängig von der Höhe des Einkommens. Nicht gefördert werden u.a. Beschäftigte von Bund, Ländern, Stadt- und Landkreisen, sowie Städten und Gemeinden. Sie können hier mit der Zielgruppenabfrage prüfen, ob Sie zu den geförderten Zielgruppen gehören.
Bitte beachten Sie, dass uns diese Unterlagen vor Kursbeginn vollständig vorliegen müssen. Nach Beginn des Kurses können keine Anträge auf Förderung mehr angenommen werden. Bei unvollständigen Daten ist eine finanzielle Förderung nicht möglich.
Nach Beendigung des Kurses erhalten Sie von uns außerdem noch zwei Dokumente (“Fragebogen nach Kursende” und “Selbsterklärung für Teilnahme an virtuellen Schulungen” – falls es sich um einen Online-Kurs handelt), die wir für den Abschluss der Antragstellung dann noch von Ihnen benötigen.
Weitere Informationen zu dem Förderprogramm erhalten Sie hier.
Berufsbegleitende Zertifikatsprogramme
Telefon +49 7131 504 6701
E-Mail andrea.sieling@hs-heilbronn.de